08 jun, 2018 - 17:00
Os plenários de trabalhadores da Transtejo e da Soflusa decidiram, esta sexta-feira, cancelar a greve marcada para segunda e terça-feira, de acordo com o presidente da Fectrans - Federação dos Sindicatos de Transportes e Comunicações.
Os trabalhadores da Transtejo, que fazem as ligações fluviais entre o Seixal, Montijo, Cacilhas e Trafaria/Porto Brandão e Lisboa, marcaram greve para os dias 11 e 12 de junho, enquanto os da Soflusa, que faz a ligação entre o Barreiro e Lisboa, agendaram uma paralisação para o dia 12 de junho.
A greve foi motivada pela “paragem total da negociação do Acordo de Empresa (AE)”, em que se pretende a valorização salarial dos trabalhadores da empresa.
Salários vão aumentar na Transtejo e da Soflusa
O Governo anunciou que foi estabelecido um acordo de "revalorização remuneratória dos trabalhadores da Transtejo e da Soflusa, indicando que o aumento dos salários vai ser aplicado "de imediato" e vai vigorar até ao final de 2019.
"Os trabalhadores da Transtejo e da Soflusa que têm um salário mensal inferior a 1.000 euros passam a ter um aumento de 20 euros e aqueles que têm um salário superior a 1.000 euros passam a ter um aumento de 15 euros, a aplicar de imediato e que vai vigorar até ao final de 2019", avançou o secretário de Estado Adjunto e do Ambiente, José Mendes, em conferência de imprensa, no terminal fluvial do Cais do Sodré, em Lisboa.
Além do aumento dos salários, o acordo dá resposta a "uma reivindicação antiga dos trabalhadores, quer da Soflusa, quer da Transtejo, relativamente à incorporação no salário base do subsídio de catamarã e do complemento de remuneração de que usufruem já hoje", disse o secretário de Estado Adjunto e do Ambiente, explicando que, "durante o que resta de 2018 haverá uma incorporação no salário base de 75% desses subsídios e, a partir de 01 de janeiro de 2019, serão incorporados os restantes 25%".
Já os trabalhadores que hoje não recebem esses subsídios vão ser contemplados com "uma valorização de mais quatro euros mensais".
No processo negocial dos AE em vigor na Transtejo e na Soflusa, que decorreu esta semana com reuniões entre as comissões intersindicais e a administração das empresas, com a presença do secretário de Estado Adjunto e do Ambiente, foi ainda decidido negociar, até ao final de 2018, o regulamento de carreiras destas empresas, "de tal forma que esses novos regulamentos passarão a produzir efeitos a partir de 1 de janeiro de 2019", referiu o governante.
Questionado se este acordo proporciona um período de paz social na Transtejo e na Soflusa, José Mendes afirmou que "estas empresas não se caracterizam de resto por nenhuma forma de instabilidade, naturalmente os trabalhadores fazem o seu papel, portanto era o período de fazermos uma negociação para a valorização salarial, isso foi feito e este acordo, em termos salariais, é válido até ao final de 2019".
[notícia atualizada às 19h12]